1.- Corrección de errores al
acuerdo 12.8.1. de Consejo de
Gobierno de 4 de mayo de 2011
Secretaría
General
12.8.1. El Consejo de Gobierno aprueba las transferencias de fondos al Centro Asociado de Madrid para el pago de Tutores de Másteres Universitarios Oficiales y para los tutores del Máster Oficial Universitario en Formación del Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria, Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanzas de idiomas que asciende a un total de 95.122,80 €, y a los demás Centros Asociados para el pago de Tutores del Máster Oficial Universitario en Formación del Profesorado de Educación secundaria Obligatoria, Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanzas de idiomas por un total de 54.350 €.
RECTORADO
2.- Resolución del Rector de
Secretaría General
Este rectorado ha resuelto realizar cambios
en las áreas de Dirección de
Vicerrectorado de Medios Impresos y Audiovisuales:
- Se
suprime.
Vicerrectorado de Formación Permanente:
- Asume
las competencias de
Vicerrectorado de Coordinación, Calidad e Innovación:
- Asume
las competencias del CEMAV y del Gabinete Técnico del Rector.
Madrid, 20
de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres
3.- Resolución por la que se modifica el plazo
del voto anticipado en el Calendario para las Elecciones al Decanato de
Secretaría General
De conformidad con lo dispuesto en el
artículo 62 del Reglamento de Régimen Interior de
- 14 al 19 de
septiembre: Plazo para ejercer el voto anticipado.
Madrid, a
21 de julio de 2011. EL RECTOR. Juan A. Gimeno Ullastres.
4.- Ceses
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 15 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 15 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
5.- Nombramientos
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 15 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente, a propuesta de
Madrid, 15 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A.
Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A.
Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A.
Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A.
Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
En virtud de las atribuciones que me confiere
la legislación vigente y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.1.h
de los Estatutos de
Madrid, 20 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
6.- Inspección
Sección de Inspección
Decisiones
adoptadas en las Resoluciones de los siguientes expedientes disciplinarios:
Estudiante del CURSO DE ACCESO A
LA UNIVERSIDAD :
Exp. E.D. 248/10
ESTE RECTORADO HA RESUELTO, en uso de las facultades que tiene legalmente conferidas, considerar a Don L.D.N. autor disciplinariamente responsable de una "falta grave" por "falta de probidad", imponiéndole la sanción de pérdida de matrícula en la asignatura "Lengua Española" del Curso de Acceso Directo en el curso académico 2009/2010, con la expulsión temporal del Centro por un periodo de un año, que deberá materializarse con la prohibición de matricularse en esta Universidad durante el Curso 2011/2012 con la suspensión del acceso a premios subvenciones, ayudas o cualquier otro beneficio otorgado por esta Universidad dentro del mencionado Curso.
Estudiante de
la FACULTAD DE PSICOLOGÍA:
Exp. E.D. 202/10
ESTE RECTORADO HA RESUELTO, en uso de las facultades que tiene legalmente conferidas, considerar a Doña L.M.G. autora disciplinariamente responsable de una falta "menos grave", por "…. cualesquiera actos que perturben notablemente el orden que debe existir en los establecimientos de enseñanza, dentro o fuera de las aulas", imponiéndole la sanción de pérdida de los derechos de matrícula en todas las asignaturas del Curso Académico 2009/2010 en las que estuviera matriculada, que deberá materializarse en dejar sin efecto las calificaciones obtenidas en las mismas durante el citado Curso.
7.- Convocatoria 8/2011 de
concursos a plazas de profesorado contratado
Servicio de Gestión
de P.D.I
Resolución de 18 de julio de 2011 del Rectorado de
vicerrectorado de investigación
8.- Depósito de Tesis
Doctorales
Sección de Gestión
de Doctorado
En cumplimiento del artículo 15 de
- AUTOR/A: D. Jesús CHECA BRAVO
TESIS: "LOS SERVICIOS TELEFÓNICOS DE TARIFICACIÓN ADICIONAL (PREFIJOS 803-806-807-907)".
DIRECTOR/A: D. Carlos LASARTE ÁLVAREZ.
DEPARTAMENTO: Derecho Civil.
FACULTAD/ESCUELA: Derecho.
INICIO DEPÓSITO: 14/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 01/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D. José Antonio de SAGARRA CONDE.
TESIS: "
DIRECTOR/A: D. Eduardo de BUSTOS GUADAÑO.
DEPARTAMENTO: Lógica, Historia y Filosofía de
FACULTAD/ESCUELA: Filosofía.
INICIO DEPÓSITO: 15/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 02/septiembre/2011.
- AUTOR/A: Ramón MIRALLES RAFART.
TESIS: "CÁLCULO ESTOCÁSTICO Y OPTIMALIDAD DE IMPUESTOS".
DIRECTOR/A: D. Alberto Augusto ÁLVAREZ LÓPEZ.
DEPARTAMENTO: Economía Aplicada Cuantitativa II.
FACULTAD/ESCUELA: CC. Económicas y Empresariales.
INICIO DEPÓSITO: 15/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 02/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D.ª María del Prado DÍAZ DE MERA SÁNCHEZ.
TESIS: "IMPLICACIONES DEL ESPACIO ARMONIZADO EUROPEO DE SEGURIDAD Y CALIDAD INDUSTRIAL EN LAS METODOLOGÍAS DE GESTIÓN DE PROYECTOS SOSTENIBLES".
DIRECTOR/A: D.ª Cristina GONZÁLEZ GAYA.
CODIRECTOR/A: D. José Manuel ARENAS REINA.
DEPARTAMENTO: Ingeniería de Construcción y Fabricación.
FACULTAD/ESCUELA: Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales.
INICIO DEPÓSITO: 15/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 02/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D. David PASALODOS PASTOR.
TESIS: "DESARRROLLO
Y APLICACIÓN DE UN MODELO PARA EVALUAR
DIRECTOR/A: D.ª Rosario DOMINGO NAVAS.
DEPARTAMENTO. Ingeniería de Construcción y Fabricación.
FACULTAD/ESCUELA: Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales.
INICIO DEPÓSITO: 18/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 05/septiembre/2011.
AUTOR/A: D. Manuel GARCÍA TERUEL.
TESIS: “PROPUESTA
METODOLÓGICA Y APLICACIONES EN EL MARCO DEL ESPACIO EUROPEO DE EDUCACIÓN
SUPERIOR PARA
DIRECTOR/A D. Miguel Ángel SEBASTIÁN PÉREZ.
CODIRECTOR/A: D. Alfredo SANZ LOBERA.
DEPARTAMENTO: Ingeniería de Construcción y Fabricación.
FACULTAD/ESCUELA: Escuela Técnica Superior de Ingenieros Industriales.
INICIO DEPÓSITO: 19/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 6/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D.ª Marina SAN MARTÍN CALVO.
TESIS: "
DIRECTOR/A: D.ª Concepción ESCOBAR HERNÁNDEZ.
DEPARTAMENTO: Derecho Internacional Público.
FACULTAD/ESCUELA: Derecho.
INICIO DEPÓSITO: 20/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 07/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D. Eber Omar BETANZOS TORRES.
TESIS: "
DIRECTOR/A: D.ª Consuelo MAQUEDA ABREU.
DEPARTAMENTO: Historia del Derecho y de las Instituciones.
FACULTAD/ESCUELA: Derecho.
INICIO DEPÓSITO: 20/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 07/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D. Joaquín Jesús GOSÁLVEZ OLMO.
TESIS: "
DIRECTOR/A: D. Samuel GENTO PALACIOS.
DEPARTAMENTO: Didáctica, Organización Escolar y Didácticas Especiales.
FACULTAD/ESCUELA: Educación.
INICIO DEPÓSITO: 20/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 07/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D. Pedro José ADIB ADIB.
TESIS: "
DIRECTOR/A: Yolanda Gómez Sánchez.
TUTOR/A: D.ª Consuelo MAQUEDA ABREU.
DEPARTAMENTO: Historia del Derecho y de las Instituciones.
FACULTAD/ESCUELA: Derecho.
INICIO DEPÓSITO: 20/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 07/septiembre/2011.
- AUTOR/A: D.ª María Erenilza PEREIRA.
TESIS: "INNOVACIÓN
DIDÁCTICO-METODOLÓGICA EN
DIRECTOR/A:
D. Jean-Henri BOUCHÉ PERIS.
CODIRECTOR/A: D. Félix SEPÚLVEDA BARRIOS.
TUTOR/A: D.ª Gloria PÉREZ SERRANO.
DEPARTAMENTO: Teoría de
FACULTAD/ESCUELA: Educación.
INICIO DEPÓSITO: 21/julio/2011.
FIN DEPÓSITO: 08/septiembre/2011.
(*) La información, diariamente actualizada, de las tesis doctorales que se encuentran en el período de depósito, puede consultarse en la siguiente dirección electrónica:
http://portal.uned.es/portal/page?_pageid=93,22985699&_dad=portal&_schema=PORTAL
vicerrectorado de medios impresos y audiovisuales
9.- Novedades Editoriales
Sección de Difusión y Distribución
Les informamos de las últimas novedades editoriales que han tenido entrada en nuestro almacén hasta el día 14 de julio de 2011.
CUADERNOS DE
- 0135255CU01A02. ENTRE LAS GRACIAS Y EL MOLINO SATÁNICO. LECTURAS DE
ANTROPOLOGÍA ECONOMICA.
Moreno Feliú, Paz.
PVP: 22,41 €
AUDIOVISUAL
- 0150193DV01A01. DEL ESPACIO AGRARIO AL ESPACIO RURAL: EL ESPACIO RURAL.
Rubio Benito, Maria Teresa.
Viejo Montesinos, Raquel.
Zárate Martín, Manuel Antonio.
PVP : 9,00 €.
- 0150098DV01A01. ESPACIOS DE OCIO Y TURISMO.
Rubio Benito, Maria Teresa.
Zárate Martín, Manuel Antonio.
PVP : 9,00 €.
REVISTA
- 0170184RE16A02. REVISTA DE PSICOPATOLOGÍA Y PSICOLOGÍA CLÍNICA VOL. 16, Nº 2. AGOSTO 2011
PVP : 15,00 €
MÁSTER
- 2330218MR01A01. METODOLOGÍA CUANTITATIVA EN EDUCACIÓN.
Gil Pascual, Juan Antonio.
PVP : 9,46 €.
Libros publicados en colaboración con otras editoriales y otros textos recomendados en las titulaciones impartidas en nuestra Universidad, que se pueden adquirir en las librerías UNED de Madrid.
GRADO
- 7001104GR03A02. EL MALESTAR EN
Freud, Sigmund.
Introducción de Carlos Gómez.
PVP.: 11,50 €.
ALIANZA Editorial.
10.- Resolución de 15 de
julio de 2011, de
Sección de PAS Laboral
Con el fin de atender las necesidades de
personal laboral en
Y, de acuerdo con lo dispuesto en los
artículos 19 y 20 del III Convenio Colectivo del PAS Laboral de
- CONCURSO DE TRASLADO para cubrir, siete plazas de
Redactor-Locutor, Grupo I, Nivel B, tres con jornada continua y cuatro con
jornada partida , en el Centro de Medios
Audiovisuales.
- En
el caso de quedar desierto el concurso de traslado, la vacante se ofertará a PROMOCIÓN INTERNA, quedando convocado, en su caso, en la
presente Resolución el Concurso Oposición correspondiente de acuerdo con lo
especificado en la base cuarta.
BASES DE
PRIMERA.- Normas Generales:
1.1.- Podrán participar en el Concurso de Traslado
todo el personal laboral fijo acogido al Convenio Colectivo del Personal
Laboral de esta Universidad, con al menos un año de servicios como tal en el
puesto desde el que se concursa, que pertenezca al mismo grupo profesional,
ostente la misma categoría y especialidad y se encuentre en el plazo de
presentación de instancias en servicio activo o en situación de excedencia,
debiendo, en este caso, haber solicitado el reingreso dentro del citado plazo.
Los participantes en este concurso deberán reunir
los requisitos establecidos en el punto 1.3 de esta misma base, así como los
demás requisitos que establece el Convenio Colectivo de Personal Laboral de
1.2.- Tendrán acceso al sistema de Promoción
Interna todo el personal laboral fijo de
1.3.- Los participantes, tanto en el concurso de
traslado como en el de promoción interna, deberán estar en posesión del título
de Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente.
1.4.- Todos los requisitos enumerados en esta base
deberán estar referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de
solicitudes.
SEGUNDA.- Solicitudes:
Los interesados deberán presentar su
solicitud dirigida al Rectorado, en el modelo de instancia contenido en el
Anexo IV de esta convocatoria, en el plazo de diez días naturales, a contar
desde el siguiente a su publicación en el Boletín Interno de Coordinación
Informativa (BICI), en las Unidades del Centro de Atención al Estudiante
(Registros Auxiliares) de
TERCERA.- El Tribunal Calificador:
El Tribunal Calificador de las presentes
pruebas selectivas estará formado por los miembros que figuran en el Anexo I de
estas bases.
CUARTA.- Procedimiento de Selección:
4.1.-
CONCURSO DE TRASLADO
4.1.1.-
FASE DE CONCURSO
Los méritos estarán siempre referidos a la
fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
La valoración de los méritos se realizará de
la forma siguiente:
4.1.1.1.-
Trabajo realizado
Se valorará teniendo en cuenta el tiempo de
permanencia en el puesto o puestos de trabajo considerando la mayor o menor
similitud de las funciones desempeñadas, con el trabajo a desarrollar en la
plaza convocada. La puntuación máxima por este concepto será de 10 puntos que
corresponderá tanto a funciones realizadas en la misma área de actividad, como
a funciones realizadas en otras áreas de actividad de
- 0,1
puntos por cada mes en la misma área.
- 0,04
puntos por cada mes en distinta área.
Las distintas áreas se relacionan en el Anexo
V de la presente convocatoria.
4.1.1.2.-
Antigüedad
Se computará por tiempo de servicios. La
puntuación máxima por este concepto será de 10 puntos, que se atribuirán por la
antigüedad, valorada en meses, de servicios prestados en
- 0,1
puntos por cada mes de antigüedad en
- 0,04
puntos por cada mes en otras Administraciones Públicas.
Serán valorables
como trabajo realizado (experiencia) y como antigüedad tanto los servicios
prestados con un contrato laboral indefinido con
A efectos de lo dispuesto en este unto y en
el anterior los contratos a tiempo parcial se
computarán como de jornada completa siempre que su jornada sea igual o superior
al 50 por 100 de aquélla. En caso de que sea inferior, se computará de forma
proporcional al tiempo trabajado.
Los méritos de "Trabajo Realizado"
y "Antigüedad", se valorarán con certificación expedida de oficio,
por
4.1.1.3.-
Formación
Se valorarán los Cursos de formación y
perfeccionamiento relacionados con el área de actividad de la plaza que se
convoca, impartidos por Organismos e Instituciones oficiales o reconocidas como
gestoras de de fondos de formación continua. Los referidos cursos, que podrán
ser valorados con un máximo de 6 puntos, se puntuarán del siguiente modo:
- De
hasta 20 horas de duración: 0,3 puntos.
- De
- De
- De
- De
- De
301 o más horas de duración o un/os curso/s académicos: 6 puntos.
Los cursos de formación y perfeccionamiento
se acreditarán mediante presentación de fotocopia debidamente cotejada de la
certificación, título o diploma correspondiente. No será necesaria dicha
acreditación cuando los cursos hayan sido impartidos en
4.1.1.4.-
Igualdad de género
La puntuación máxima por este concepto será
de 4 puntos: 2 por ser destino que permita la mejor atención o cuidado de hijo
o familiar y 2 por destino previo del cónyuge en el municipio en el que radica
el puesto de trabajo.
4.2.-
PROMOCIÓN INTERNA
El procedimiento de selección constará de las
fases de oposición y de concurso.
4.2.1.-
FASE DE OPOSICIÓN
Consistirá en los siguientes ejercicios
eliminatorios. El Tribunal efectuará el anuncio de celebración de los
ejercicios a través de la página Web de la universidad, http://www.uned.es , en Tu Universidad, Empleo UNED, convocando
a los aspirantes para la realización de cada ejercicio en único llamamiento,
siendo excluidos de la fase de oposición quienes no comparezcan.
PRIMER
EJERCICIO:
Consistirá en una prueba teórica tipo test de
100 preguntas, con respuestas alternativas, de las cuales sólo una será
correcta, sobre el contenido del temario que figura como Anexo III.
Las preguntas contestadas erróneamente se
penalizarán en una cuantía igual a un cuarto del valor que se otorgue a una
pregunta contestada correctamente. Las respuestas en blanco no penalizarán.
El tiempo máximo para la realización de este
ejercicio será de 90 minutos. El ejercicio se calificará de
SEGUNDO
EJERCICIO:
Consistirá en la elaboración escrita de una
propuesta audiovisual que deberá elegir entre las tres que le proponga el
Tribunal y que versarán sobre las materias contenidas en los bloques I, II,
III, IV y V del temario específico del anexo III.
El tiempo máximo para la realización del
segundo ejercicio será de 3 horas. Este ejercicio se calificará de
TERCER
EJERCICIO:
Consistirá en la realización de diversos
ejercicios presénciales de expresión y locución para contenidos de audio,
radio, video y televisión, según la materia contenida en los temas de Bloque VI
de temario.
El tiempo máximo para realizar la prueba será
de 30 minutos. Este ejercicio se calificará de
Los aspirantes serán convocados, con día y
hora, para ir realizando los ejercicios por orden alfabético, a partir de la
letra "U" (Resolución de
CALIFICACIÓN
DE LOS EJERCICIOS: El
Tribunal fijará la puntuación mínima necesaria para superar cada uno de los
ejercicios.
4.2.2.-
FASE DE CONCURSO
En esta fase de concurso se valorarán los
méritos de los aspirantes que hubieran superado la fase de oposición, referidos
a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias para participar
en esta convocatoria, de conformidad con el siguiente baremo:
4.2.2.1.-
Trabajo realizado
Se valorará teniendo en cuenta el tiempo de
permanencia en el puesto o puestos de trabajo considerando la mayor o menor
similitud de las funciones desempeñadas, con el trabajo a desarrollar en la
plaza convocada. La puntuación máxima por este concepto será de 10 puntos que
corresponderá tanto a funciones realizadas en la misma área de actividad, como
a funciones realizadas en otras áreas de actividad de
- 0,1
puntos por cada mes en la misma área.
- 0,04
puntos por cada mes en distinta área.
Las distintas áreas se relacionan en el Anexo
V de la presente convocatoria.
4.2.2.2.-
Antigüedad
Se computará por tiempo de servicios. La
puntuación máxima por este concepto será de 10 puntos, que se atribuirán por la
antigüedad, valorada en meses, de servicios prestados en
- 0,1
puntos por cada mes de antigüedad en
- 0,04
puntos por cada mes en otras Administraciones Públicas.
Serán valorables
como trabajo realizado (experiencia) y como antigüedad, tanto los servicios
prestados con un contrato laboral indefinido con
A efectos de lo dispuesto en este unto y en
el anterior los contratos a tiempo parcial se
computarán como de jornada completa siempre que su jornada sea igual o superior
al 50 por 100 de aquélla. En caso de que sea inferior, se computará de forma
proporcional al tiempo trabajado.
Los méritos de "Trabajo Realizado"
y "Antigüedad", se valorarán con certificación expedida de oficio,
por
4.2.2.3.-
Formación
Se valorarán los Cursos de formación y
perfeccionamiento relacionados con el área de actividad de la plaza que se
convoca, impartidos por Organismos e Instituciones oficiales dependientes de
las Administraciones Públicas. Los referidos cursos, que podrán ser valorados
con un máximo de 6 puntos, se puntuarán del siguiente modo:
- De
hasta 20 horas de duración: 0,3 puntos.
- De
- De
- De
- De
- De
301 o más horas de duración o un/os curso/s académicos: 6 puntos.
Los cursos de formación y perfeccionamiento
se acreditarán mediante presentación de fotocopia debidamente cotejada de la
certificación, título o diploma correspondiente. No será necesaria dicha
acreditación cuando los cursos hayan sido impartidos en
4.2.2.4.-
Igualdad de género
La puntuación máxima por este concepto será
de 4 puntos: 2 por ser destino que permita la mejor atención o cuidado de hijo
o familiar y 2 por destino previo del cónyuge en el municipio en el que radica
el puesto de trabajo
QUINTA.- Listas de aprobados y valoración de méritos de la fase de concurso:
5.1.- Una vez realizado cada uno de los ejercicios
de la fase de oposición, el Tribunal hará pública, en página web de
Los aspirantes que no se hallen incluidos en
la relación correspondiente tendrán la consideración de no aptos a todos los
efectos, siendo eliminados del proceso selectivo.
5.2.- Los aspirantes que hubieran superado la fase
de oposición, dispondrán de un plazo improrrogable de veinte días naturales, a
contar desde el día siguiente al que se haga pública dicha relación, para
presentar en las Unidades del Centro de Atención al Estudiante (Registro
Auxiliares) de
La documentación acreditativa de los méritos
deberá presentarse precedida de la carátula que se publica como Anexo II a esta
convocatoria, que servirá como identificativo de la
documentación que cada aspirante entregue.
Los méritos de "Trabajo realizado"
y "Antigüedad", se acreditarán con certificación expedida por
La no presentación, en el plazo señalado, de
los documentos acreditativos de los méritos determinará la no valoración del
aspirante en la fase de concurso.
5.3.- Finalizada la fase de concurso, el Tribunal
hará pública, en página web de
SEXTA.- Relación de aprobados y presentación de documentos:
6.1.- Concluido el proceso selectivo, el Tribunal
calificador hará público en la página web de
6.2.- En caso de empate en la puntuación final
obtenida por los aspirantes, el orden de prelación vendrá determinado por la
conseguida en la fase de oposición. En caso de persistir el empate, se
resolverá atendiendo a la puntuación obtenida en el apartado 4.2.2.1.
"Trabajo realizado" de la fase de concurso y, en última instancia, se
tendrá en cuenta los apellidos de los opositores, dirimiéndose el empate a
favor del primero, a partir de la letra "U" de conformidad con lo
establecido en
6.3.- Con carácter previo a la formalización de su
contrato el aspirante que haya superado el concurso oposición deberá, en un
plazo de veinte días naturales, a contar desde el día siguiente a la
publicación de su nombre, conforma a lo
señalado en la base 6.1., aportar la titulación acreditativa
correspondiente.
Si dentro del plazo indicado y, salvo casos
de fuerza mayor, no presentase la citada documentación acreditativa o de la
misma se desprenda que no reúne los requisitos exigidos en la convocatoria no
podrá ser contratado, quedando anuladas todas las actuaciones, sin perjuicio de
la responsabilidad en que hubieran podido incurrir por falsedad en su instancia
o documentación.
SÉPTIMA.- Formalización de contratos e incorporación:
7.1.- El Rectorado de
Dicho trámite se realizará en el plazo máximo
de quince días hábiles, a contar desde el
día siguiente a la publicación en el BICI de
Hasta tanto se formalice el contrato, el
aspirante no tendrán derecho a percepción económica alguna.
7.2.- En el momento de la formalización del
contrato, el trabajador dará cumplimiento a lo dispuesto en
OCTAVA.- Norma final:
8.1.- Los aspirantes, por el hecho de participar
en las presentes pruebas selectivas, se someten a las bases de esta
convocatoria y su desarrollo y a las decisiones que adopte el Tribunal, sin
perjuicio de las reclamaciones pertinentes. El Tribunal se halla facultado para
resolver las dudas que se presenten en todo lo no previsto en las bases, así
como la adopción de los acuerdos necesarios para el buen orden de las pruebas
selectivas.
8.2.- Contra la presente Resolución, que agota la
vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición, ante
el Rectorado de esta Universidad, en el plazo de un mes a contar desde el día
siguiente a su publicación o recurso contencioso-administrativo ante
Madrid, 15 de julio de 2011. EL RECTOR, Juan
A. Gimeno Ullastres
ANEXO I
TRIBUNAL CALIFICADOR
TITULARES:
Por delegación del Sr. Gerente
PRESIDENTE: D.
José Matías Hernández Sánchez; Vicegerente Recursos Humanos.
VOCALES: D.ª María Eizaguirre Comendador; Profesora Máster en periodismo de radio y televisión. Escuela
CES. Editora de boletines RNE.
D. Miguel Ángel Ortiz Sobrino; Profesor Titular
de
D.ª Rosario Sacristán Salgado; Especialista en
guión, locución producción y realización de radio y televisión.
D. Gerardo Ojeda Castañeda; Director Técnico
CEMAV.
SECRETARIA: D.ª María Soledad Salafranca
Sánchez de Neyra; Jefe de
SUPLENTES:
Por delegación del Sr. Gerente
PRESIDENTE: D.
Juan José de
VOCALES: D.
Manuel Gertrudix Barrio; Profesor Titular de
D.ª María Luisa Sevillano García; Catedrática de
D.ª Juana Abanto
Garrama; Directora del Centro de Audiovisuales del Instituto de Empresa SEK.
D. Francisco García García;
Catedrático Universidad Complutense de Madrid.
SECRETARIA: D.ª María Roca Bernal; Jefe Unidad de Planificación y
Organización de Recursos Humanos.
ANEXO III
Temario 1 plaza de Redactor-Locutor, grupo I,
nivel B, del CEMAV
Parte general:
1. Políticas
de igualdad de género: normativa aplicable.
Parte específica:
BLOQUE
I.- CONTENIDOS Y MEDIOS AUDIOVISUALES
PARA
Tema 1.1 Procesos
enseñanza-aprendizaje en distintas modalidades educativas y en especial a
distancia.
Tema 1.2 Divulgación
y extensión del conocimiento científico, tecnológico cultural o artístico.
Tema 1.3 Comunicación
institucional de entidades educativas y de investigación científica y
tecnológica: el caso UNED.
BLOQUE
II.- CONVERGENCIA E INTERACTIVIDAD AUDIOVISUAL PARA CONTENIDOS MULTIMEDIALES
Tema 2.1 Integración
y complementariedad entre medios audiovisuales e impresos en la era digital:
convergencia tecnológica de contenidos, soportes y redes de difusión y
servicios agregados.
Tema 2.2 Interfaces,
interactividad, navegación, inmersión, usabilidad y
accesibilidad audiovisual. Secuencialidad y estructuras multimediales lineales y no
lineales. Hipertextos e hipermedios.
Tema 2.3 Secuencialidad y estructuras multimediales lineales y no
lineales. Hipertextos e hipermedios.
BLOQUE
III.- TRATAMIENTOS AUDIOVISUALES INTERACTIVOS PARA CONTENIDOS MULTIMEDIALES
Tema 3.1 Lenguaje
y análisis estético del discurso audiovisual interactivo multimedial: Los
elementos y relaciones visuales y sonoras, espacio - temporales.
Tema 3.2 Géneros
y formatos sonoros y audiovisuales interactivos multimediales.
Tema 3.3 Principios
de realización sonora y audiovisual: Composición y lectura de las imágenes y
sonidos digitales como textos audiovisuales narrativos, descriptivos,
explicativo o dialogal multimedial.
BLOQUE
IV.- USUARIOS Y AUDIENCIAS EN MEDIOS AUDIOVISUALES INTERACTIVOS MULTIMEDIALES
Tema 4.1 Estudios
y análisis de audiencias y hábitos comunicativos de usuarios en los medios
audiovisuales de radio, TV e Internet.
Tema 4.2 Perfiles
socio-comunicativos de usuarios de contenidos audiovisuales interactivos
multimediales en contextos educativos.
Tema 4.3 El
uso de las redes sociales, pod/videocast,
chats y blogs para los contenidos audiovisuales interactivos multimediales.
BLOQUE
V.- REDACCIÓN Y ELABORACIÓN DE TEXTOS Y GUIONES AUDIOVISUALES INTERACTIVOS
MULTIMEDIALES.
Tema 5.1 Creación
y presentación metodológica de proyectos audiovisuales.
Tema 5.2 Redacción
de distintos tipos de textos para estructuras audiovisuales mono y
multimediales: sinopsis y escaleta sonora y audiovisual. Guión oral y escrito.
Guión literario y técnico audiovisual.
Tema 5.3 La
producción multimedial: creatividad y viabilidad técnica operativa y
financiera.
BLOQUE
VI.- EXPRESIÓN Y LOCUCIÓN DE CONTENIDOS Y AUDIOVISUALES MULTIMEDIA Y
MULTIMEDIOS.
Tema 6.1 La
entonación, la evolución del texto, el acento rítmico, el contenido de la
palabra, la expresión de los motes, dinámica de la voz en la lectura, estudio
de la pausa, expresividad de la voz.
Tema 6.2
La
expresión y posición corporal, actitud, gesto y vestuario.
Tema 6.3 El
presentador de radio y televisión. Memorización e improvisación ante la cámara.
Presentación, despedidas, mirada a cámara. Programas directos con pinganillo y teleprompter. Planificación, ejes de situación y posición
del entrevistador: entrevistas y debates. Comentarios sobre imágenes e
improvisación ante cámaras video y micrófonos.
Los
ANEXOS II (certificado de méritos) , IV (solicitud) y
V (áreas de actividad, cómún para todas las plazas)
se pueden encontrar en la siguiente dirección: http://www.uned.es/bici/Curso2010-2011/2607011/biciextraordinario2-0.htm
11.-
Resolución
de 12 de julio de 2011 de
Sección de PAS de Laboral
Por Resolución de 27 de abril de 2011, BICI
de 16 de mayo, se convocó concurso de méritos para la provisión de una plaza de
Diplomado Universitario, Grupo II, nivel Jefatura, en el Departamento de
Gestión Técnica de Proyectos del Centro de Innovación y Desarrollo Tecnológico.
Reunida
Contra la presente Resolución, que agota la
vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante
el Señor Rector Magnífico de esta Universidad, en el plazo de un mes a contar
desde el día siguiente a su publicación, o recurso contencioso-administrativo,
ante
Madrid, 12 de julio de 2011. El RECTOR, Juan
A. Gimeno Ullastres.
12.-
Resolución
de 13 de julio de 2011 de
Sección de PAS de Laboral
Advertido error en
En el
BICI 38-, página 11, ANEXO I, TRIBUNAL CALIFICADOR, SUPLENTES, VOCALES:
Donde
dice: "D. ª Alicia López Medina; Jefa de
Sección Innovación Tecnológica"
Debe decir: "D. ª Alicia López Medina; Jefa Servicio de Innovación Tecnológica"
Madrid, a 13 de julio de 2011. EL RECTOR,
Juan A. Gimeno Ullastres.
13.-
Resolución
de 14 de julio de 2011 de
Sección
de PAS de Laboral
Advertido error en
En el
BICI 38-, página 24, ANEXO I, TRIBUNAL CALIFICADOR, TITULARES, VOCALES:
Donde
dice: "D. Miguel Ángel Sobrino Blanco;
Profesor Titular de
Debe
decir: "D. Miguel Ángel Ortiz Sobrino;
Profesor Titular de
Madrid, a 14 de julio de 2010. EL RECTOR, Juan A. Gimeno Ullastres.
14.-
Resolución
de 18 de julio de 2011 de
Sección de PAS de Laboral
Por Resolución de 23 de noviembre de 2010, BICI
de 20 de diciembre, se convocó Concurso de Traslado y Promoción Interna para
acceder a tres plazas vacantes en la plantilla de Personal Laboral, Titulado
Superior, Grupo I-B, con jornada continua, en
Reunido el Tribunal Calificador y elevada
propuesta de resolución del Concurso de Traslado y Promoción Interna, este
Rectorado, en uso de las competencias conferidas por el artículo 101 de los
Estatutos de esta Universidad, aprobados por Real Decreto 426/2005 de 15 de
abril, (BOE de 16 de abril) y por el artículo 20, en relación con el artículo
2.2 e), de
Primero: Declarar
desierto el Concurso de Traslado al no haberse presentado ninguna solicitud de
participación en la misma.
Segundo: Declarar
desierto el proceso selectivo de Promoción Interna al haber presentado renuncia
a participar los aspirantes admitidos.
Contra la presente Resolución, que agota la
vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante
el Señor Rector Magnífico, en el plazo de un mes a contar desde el día
siguiente a su publicación, o recurso contencioso-administrativo, ante
Madrid, a 18 julio de 2011. EL RECTOR, Juan
A. Gimeno Ullastres.
15.-
Resolución
de 19 de julio de 2011 de
Sección de PAS de Laboral
Por Resolución de 28 de junio de 2010, (BICI nº 38 de 12 de julio), se convocó Concurso de Traslado y
Promoción Interna para acceder a dos plazas vacantes en la plantilla de
Personal Laboral, de Técnico de Calidad, Grupo II, Nivel B, en el Servicio de Calidad y Planificación.
Reunido el Tribunal Calificador y elevada
propuesta de Resolución del Concurso de Traslado y Promoción Interna, este
Rectorado, en uso de las competencias conferidas por el artículo 101 de los
Estatutos de esta Universidad, aprobados por Real Decreto 426/2005 de 15 de
abril, (BOE de 16 de abril) y por el artículo 20, en relación con el artículo
2.2 e), de
PRIMERO.- Declarar
desierto el Concurso de Traslado al no constar solicitud de participación
alguna.
SEGUNDO.- Adjudicar
una plaza a D.ª M.ª del Mar Arranz Peña con DNI 51364386-G, aspirante que ha superado el Concurso-Oposición
del proceso de Promoción Interna; declarando desierta la segunda plaza al no
haberse presentado algún otro aspirante.
Contra la presente Resolución, que agota la
vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante
el Señor Rector Magnífico de esta Universidad, en el plazo de un mes a contar
desde el día siguiente a su publicación, o recurso contencioso-administrativo,
ante
Madrid, a 19 de julio de 2011. EL RECTOR,
Juan A. Gimeno Ullastres
convocatorias
16.- Información del Centro de Orientación, Información y Empleo (COIE)
COIE
El COIE es un servicio de orientación y gestión de
ofertas de prácticas y empleo para los estudiantes y titulados de
- 10:00-14:00 horas en C/ Avenida Brasil núm. 26, 28020 Madrid. Tfno.:91 398 75 18.
Resuelve la mayoría de tus consultas en nuestra Web: http://www.uned.es/coie o envíanos un e-mail a: coie@adm.uned.es
VI PREMIO INTERNACIONAL GARCÍA -DIEGO DE INVESTIGACIÓN DE
LA HISTORIA DE
LA TECNOLOGÍA
Organismo: Fundación Juanelo Turriano
Requisitos: Podrán presentarse cualquier persona de
nacionalidad extranjera o española, que presenten un trabajo inédito y original
sobre "Historia de
Dotación: El Premio podrá declararse desierto si los trabajos no se ajustan a las bases de la convocatoria o carecen de la calidad debida. El Jurado podrá adjudicar hasta tres accésits, dotados con 1.000 € cada uno.
Plazo de solicitud: hasta el 29 de diciembre de 2011.
Información: Fundación Juanelo Turriano. c/ Zurbano nº 41, 1ª Planta, 28010 Madrid (España).
BECAS GOYA-MUNDUS 2011. ESTUDIANTES
Organismo: Universidad Pontificia Comillas. Vicerrectorado de Relaciones Internacionales
Requisitos: Becas Goya-Mundus
ofrecen a los estudiantes universitarios de
El Programa Goya-Mundus quiere contribuir a promover la mejora en la calidad del Espacio Madrileño de Enseñanza Superior.
El Programa está financiado por
Para solicitar la beca, el alumno primero deberá registrarse en esta página Web (www.upcomillas.es ) en el apartado "Registrarse" que se encuentra en la pestaña Estudiantes. Para poder dejar una oferta, la empresa/institución primero deberá registrarse en esta página Web en el apartado "Registrarse" que se encuentra en la pestaña Empresas/Instituciones. Una vez efectuado el registro, el interesado recibirá en su e-mail su usuario y contraseña, para poder acceder a la zona de usuarios registrados que se encuentra en las pestañas Estudiantes o Empresas/Instituciones, según el caso, y poder rellenar los formularios "Solicitud de beca" o "Dejar oferta", respectivamente.
Dotación: En la actual convocatoria hay un total de 100 becas disponibles.
Cada beca supone una dotación económica en función del país de destino:
- Para Europa: 2.660 euros, aproximadamente.
- Para Estados Unidos o Asia: 3.060 euros, aproximadamente.
Además la entidad coordinadora se encargará de gestionar un seguro para cada beneficiario, que cubrirá principalmente los gastos médicos y de responsabilidad civil.
Duración: El periodo de prácticas financiado por la beca Goya Mundus es de 3 meses, sin perjuicio de que las prácticas acordadas con la empresa/institución puedan ser por un periodo superior, pero ya al margen de la relación contractual con Goya-Mundus.
Lugar de Disfrute: Europa, EEUU y Asia.
Plazo de solicitud: El plazo de presentación de solicitudes de beca e inserción de ofertas permanecerá abierto mientras haya becas disponibles desde el 9 de mayo de 2011 hasta el 30 de Noviembre 2011.
Información: Universidad Pontificia Comillas. Vicerrectorado de Relaciones Internacionales.
C/ Alberto Aguilera 23, 28015 Madrid (Madrid), ESPAÑA. Teléfono: (+34) 915422800 / Fax: (+34) 915428807.
http://www.sri.upcomillas.es - ifernandez@sri.upcomillas.es
BECAS DE DOCTORADO FUNDACIÓN JUANELO TURRIANO (III EDICIÓN)
Organismo: Fundación Juanelo Turriano
Requisitos: Las becas se otorgan para la realización
de una Tesis Doctoral en el campo de
Duración: Dos años improrrogables.
Dotación: 14.400 euros brutos anuales, que se
abonarán en 3 certificaciones. A la cantidad bruta se le aplicarán las
retenciones de carácter fiscal y con destino a
Plazo de solicitud: 16 de septiembre de 2011.
Información: Fundación Juanelo Turriano. c/ Zurbano nº 41, 1ª Planta, 28010 Madrid (España). Tel.: +34 91 531 30 05 - Fax: +34 91 531 30 03